晋江市经验:学历:大专
1、负责公司员工心理疏导,解答员工心理疑问。2、开展心理活动，缓解员工心理压力，丰富员工业余生活。3、能够独立开发心理健康课程，宣传普及心理健康常识。4、负责建立员工心理档案，做好每次咨询记录、反馈及跟踪研究工作。5、建立公司心理干预、危机处理机制。6、制定和完善公司心理咨询服务体系。7、有制鞋企业员工生活辅导、心理咨询工作经验者优先考虑。